FIRST GLOBAL

Ті два відгуки зверху написані батьком та сином, де батько командує сином, і так само намагався командувати фірмою та директором, ще одні з тих, хто працює у польських компаніях лише кілька місяців. Другий водій, який має аліменти, отримував гроші до терміну, але все одно не хотів працювати. Я працюю в цій фірмі, і тут понад 30 водіїв, які працюють на постійній основі, які хвалять компанію.

Компанія досить цікава та загадкова: виплати затримуються, бази як такої немає, перевезення ведуть на бусі у Венло. Їм важливо, щоб ти працював якомога довше та безкоштовно. Договір містить лише хитрощі, а якщо захочеш звільнитися, то змушують підписати папір польською мовою, відмовляючись від своїх грошей. Усі суперечки вирішуються через суд.

Я працював у цій компанії, але не знаю, хто такий Marcin477, як і не знаю понад 30 постійних водіїв, які хвалять цю компанію. Насправді, є понад 30 водіїв, яким компанія має гроші, і вони продовжують працювати, сподіваючись отримати свої кошти. Коли водій хоче звільнитися, йому пропонують підписати папір, що він не має претензій до компанії і що він йому нічого не винен. Мені теж дали такий папір, але я сказав, що підпишу всі документи лише після отримання грошей. Гроші обіцяли перевести на картку до кінця місяця, але цього не сталося. Тоді я зателефонував до офісу та сказав, що збираюся йти до державної інспекції праці. Наступного дня гроші надійшли. Все, що написали інші водії, абсолютно вірно!

Працював у цій компанії 2 місяці. За цей час вдалося "випросити" у керівництва лише 700 євро. Ліляна на етапі працевлаштування яскраво розповідає про те, що виплата на 10-й день – це аванс, а на 20-й – повна зарплата. Кажуть, що зарплата складає 50 євро на добу, а насправді все не так, і виплата постійно затримується від 10 до 20 днів. Про обіцяні "денки" можна забути. Компанія переважно бере співробітників без досвіду і відправляє їх працювати на Венло, Нідерланди, а потім прощається з ними. Жодних норм не дотримується, автомобілі - Renault T і кілька автомобілів DAF. Більшість новачків просто кидають на обіцяні "денки", є лише вузьке коло співробітників, яке щось отримує. Підкуповує ввічливість, доброзичливість і нібито хороше ставлення до колективу, яке вони показують при працевлаштуванні, але це не варте тих грошей.